9月19日日下午，温州国泰保安服务有限公司驻青田服务区保安员发现，一辆刚驶进服务区停车场的大巴没有按规定停靠，于是上前劝导。没想到司机慌忙上前向他求救，说车上有一名乘客突发疾病。保安员立刻通知现场主管。
保安队长阮苏彬同队员李建波立即赶到现场，把病人抬到大厅进行急救。病人表情痛苦，嘴唇乌黑，浑身冰凉，情况紧急，现场一边对其进行救治一边120电话报警。由于现场工作人员救助及时，经过医生护士的不懈努力，病人的心脏重......
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保安员及时发现并处理隐患，赢得客户赞许
9月13日10:25 110kv鸣山变电站保安员听到消防报警系统发出信号，于是立刻出去在巡查，发现电容器有大量浓烟冒出，该同志马上打电话给垂杨运维站反映情况，同时拿出灭火器准备进去查看，但是浓烟太大，他无法进去。10:27分，垂杨运维站收到信息后立即向调度室汇报，因原因不明，运维站人员拉停所有电容器，使事故免于恶化。
在此次事件中，保安员杨启宽同志先于监控中心发现电容器自燃并及时汇报，使得运维站赢得先机及时妥善处理，避免了事故的进......
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温州教育护卫队参赛温州市经济护卫队“永盾杯”技能大比武
温州市经济护卫队“永盾杯”技能大比武于8月11日在浙江工贸学院隆重举行，来自各县市区的24支代表队伍（两百多名保安员）参与了此次技能大赛的角逐。
本次大赛分理论测试、体能测试（1000米比赛、10*4往返跑、俯卧撑）以及处突技能等三个大项目。我公司选派的7名温州教育护卫队队员参加了此次比赛，在比赛中他们奋发拼搏、挑战自我、突破极限，在处突技能比赛中摘下第一名的桂冠，体现了团队的实际能力。
通过比赛，队员们的必备专业技能得到了熟练......
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温州市2017年高级保安员培训开班（第10期）
为了贯彻落实文件《浙江省公安厅 浙江省人力资源和社会保障厅 浙江省教育厅关于加强保安队伍职业化建设的通知》精神，全面做好保安员职业素养提升工作，结合温州当地保安管理工作实际情况，由温州市保安协会主办的2017年高级保安员职业技能培训班，于8月15日在温州市保安职业学校正式开班。
开班典礼由学校校长郑夫贵主持， 温州市公安局治安支队副支队长林超民、保安管理大队副大队长陈一以及学校董事长周庆祝出席并作了动员讲话。副支队长林超......
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温州国泰保安服务有限公司领导高温慰问派驻金丽温高速安保队员
8月5日，公司副总经理金露兵及分管安保队伍经理应学坤前往金丽温高速各安保执勤点，高温慰问一线执勤保安队员，将一批批防暑降温清凉用品发送到执勤现场的每一个保安员，并对在酷暑中坚守岗位、辛勤工作的一线安保队员表示感谢。公司金总叮嘱保安队员们在高温中注意自己身体安全，注意休息和防止中暑，要绷紧安全这根弦，保证安保值守岗位不缺人不缺位，确保各点的安全稳定运行。
温州国泰保安服务有限公司
2017年8月7日
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温州国泰保安救落水小男孩，家长感动落泪
7月6日早上10:30分左右韩田变电站队员金云祥，听到变电所边上传来小孩哭喊呼救的声音，出去一看，一个七八岁左右的孩子掉进变电所边上的一处堤坝下的淤泥地里，另外两名孩子则在堤坝上叫。看到此情形，金云祥安抚坝下的孩子，让他不要挣扎，因为坝下是淤泥地水，越挣扎就越陷进去。他赶紧想办法，四周只有竹竿，于是他把竹竿插在淤泥地里，自己扶着竹竿下去，一手拉着竹竿，一手拉着掉下去小男孩的手，把孩子拉上去。
事后，孩子的父母得知此事，......
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全力做好《烈火如歌》雁荡山拍摄安全工作
6月24日下午《烈火如歌》在雁荡山景区的大龙湫景区取景拍摄，温州国泰保安服务有限公司负责此次的安保工作。
为做好安全保卫工作，确保拍摄活动顺利进行，我公司按照工作部署和安全保卫要求，投入40余名保安员全力做好此次安保工作。公司进行实地情况，在重点区域和关键点段加强指挥疏导，避免围观的群众发生围堵。
参与执勤的保安员明确责任分工，强化责任意识，严守工作纪律，始终坚守岗位，以高标准、高水平为拍摄活动提供安全保障服务。
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节日坚守岗位，护一方平安
2017年1月28日夜，大家都洋溢着鸡年的喜庆气氛，但有些人却还坚守在各自的岗位。我们公司的保安同志也不例外，在那一刻，贡献着自己微薄的力量，守护一方平安，成为了节假日里的“坚守者”。
除夕夜至大年初六，来自四面八方的人们络绎不绝的来到乐清雁荡山祈福、旅游，为了确保游客们的安全，公司80多人次队员参加了此次安保执勤工作，为游客的安全行走秩序创造良好条件，同时出色的完成了此次安保活动。
公司领导给在节日里坚守自己的岗位队......
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温州国泰保安服务有限公司一届三次工会座谈会
为加强保安人员的管理，提高保安人员遵章守纪、按规操作的自觉性、工作积极性，提高工作效率，保障客户单位人身和财产安全。我公司于1月13日日号下午一届三次工会座谈会，公司总经理周庆祝、执行董事黄建海及副总经理郑夫贵参加了会议。
会上队员们就保安工作难，怎样更好的做好安保工作的问题提出了自己的见解和看法，同时也提出了一些问题如：队员的流失率高、保安工资偏低、加强中层干部培训，针对温州大拆大整，保安员出现租房难等问题。针对......
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炎热的夏天，看到这样的博
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